教学质量是学校的生命线，不断提高教学质量是学校的中心工作，各项工作都要服从和服务于这一中心。我校通过坚持不懈地推进高效课堂改革，彻底改变了教师一讲到底的填鸭式课堂教学模式，使我校老师的教学理念得到了普遍转变，课堂结构、课堂生态得到了显著优化，教师的课堂教学能力得到了普遍提高。结合省教育厅《一师一优课，一课一名师活动》的要求，为了充分挖掘所有教师的教学潜能，聚合老师的教学智慧，进一步发挥名师的引领作用，提高我校教师队伍的整体素质，确保我校高效课堂改革的稳步提升，特制订我校“教学优质资源”评选实施方案。

一、指导思想

坚持以教育教学质量为核心，立足我校教学实际，聚焦课堂，通过转变教师教育理念、改变教学手段和方式，全面提升教师专业素养，努力提高课堂效率，建设高效课堂，建设实验中学自己的教学资源库。

二、活动目标

进一步推动我校高效课堂建设，进一步提高师资队伍的整体水平，力争每学期向市教育局推荐我校的优质课程资源25—30节，并通过市教育局向省教育厅尽可能多地推出我校的课程资源，使我校的课程资源尽可能多的在省远程教育网络平台展出，争取部分教师的课程资源被评为省级优质课程资源，提高我校老师的知名度。

三、参加人员及要求

1、凡在我校一线从事教学工作的教师均可参加。

2、名师工作室成员带头参加，名师工作室全体成员每人一学年至少有一节课被推评为优质资源课。

3、在高效课堂“达标”活动中已经过关的教师，两年内至少要参与一次优质课程资源评比活动。

4、没有参加高效课堂人人达标活动的教师，或活动期间还没有过关的教师，可以直接参加优质课程资源评比活动，如果被评为优质课程资源，即被认定为高效课堂达标过关，享受过关教师的应有待遇。

5、每学期，每个学科组至少有四分之一的上课教师报名参加优质资源的评选活动，各学科组教师报名参赛的情况将作为评定教研组工作的重要依据，每学期将通报各教研组被评为及未被评为优质资源的名单。希望各教研组长积极动员老师们积极报名，越早越有利。

四、工作要求

1、 “教学优质资源”评选 采用“自主互助高效课堂”修改版的教学模式，通过高效课堂评比的方式进行。依据报名先后顺序安排讲课比赛顺序。

2、“教学优质资源”的评选标准：判定一名教师的课是否成为优质资源，要从四个方面进行全面衡量。（1）通过教学评比，评审组根据高效课堂评分标准，给参赛老师打分。（2）参赛老师讲完课同时上交学案，由评审组认定学案是否符合教务处制定的要求。（3）将参加优质资源评选教师的课推送到学校网站，再请本学科组老师观摩打分。（4）学期末，经过学生测评认定为经常使用课改模式上课的教师。综合以上四个方面得分，排出名次，再根据学校要求确定优质资源数量。

3、参加“教学优质资源”评选老师的参赛课，将按照省厅、市局“一师一优课、一课一名师”的要求，进行课堂教学电教课录制，被评为优质资源的实录课按科目、模块、章节分类放置在学校教学资源网上，公开登录方式，向全校师生开放，一方面便于教师、学生平时教学、学习参考之用，另一方面接受全体师生的监督与评价。如果效果比较好，学校将适时向社会开放，作为宣传学校，树立良好学校形象的窗口。

五、活动时间：2017年至2018年底，两年左右的时间。

开展“教学优质资源”评选，由于参与教师人数较多，大致需要两年的时间完成，按照自愿报名人员、名师工作室成员、备课组长和分年级、分学科逐步推行的原则展开。本学期活动安排如下：

1、第一阶段：动员报名阶段。第一批参加“教学优质资源”的教师于2017 年 2月20日起自愿到教务处报名。要求：第一，参评老师按照“自主互助高效课堂”修改版教学模式的要求，根据课题实际，灵活掌握和运用好课改模式，坚决杜绝虚假课堂，虚假课一票否决。第二，自选课题（但教学内容要与教学进度相一致，防止不按教学进度随意定课题），认真备课，反复磨课，力争成为优质课程资源。

同时名师工作室成员、所有备课组长也要做好充分准备。如果报名老师不多，名师工作室将按照学校名师、教研组长、备课组长的顺序依次参加第一批“教学优质资源”评选，并于2017年3月20日前做好参评的各项准备工作，随时准备参赛。

今后，每学期开学的第一周为报名时间。参加第二批、第三批“教学优质资源”评选的教师将按照自愿报名人员和分年级、分学科编排顺序的原则依次进行评比。

2、第二阶段：从3月下旬至5月份，学校将组织评委开展听课、评课活动。在听评课过程中学校将安排同步录课，对于被评为优质资源的电教课教务处将予以保存，并放置在学校资源网上，对评课过程中推出的优质资源将向上一级教育行政部门推荐。讲评课的具体时间教务处另行通知。

六、奖励

1、对获得优质资源的教师一次性奖励500元左右的奖品或奖金。

2、自被评为优质资源的下一学期开始，该教师的课时费补贴将在原有基础上提高50%。(该奖励政策将在高效课堂过关人员的课时补助奖励政策结束后实施)

3、今后凡是向市级和市级以上教育主管部门推荐优质课、教学能手、优质课程资源、电教优质课、优质课件等，均从获优质资源的教师中产生。

4、被评为省级优质课程资源的，学校将加大奖励力度。

七、说明   

1、这个学期向德州市推“一师一优课、一课一名师”等活动， 从之前推出的优质资源中推选。

2、在新一轮的优质资源评出后，之前评出的优质资源自动取消。

3、在“高效课堂人人达标”活动中过关的老师课时费增加50%截止到2018年3月1日。如果在新一轮优质资源评选活动中被评为优质资源，自2018年3月1日开始课时费继续增加50%，直到新一轮课改活动开始。

4、在“高效课堂人人达标”活动中未过关的老师课时费减少50%，从2017年2月13日开始，直到在新一轮优质资源评选活动中被评为优质资源，自下学期开始课时费增加50%，直到新一轮课改活动开始。

 

教务处  

2017、3、7