人间四月芳菲始，师徒接续薪火传。青年教师培养工程关乎青年教师的专业成长，更关乎学校的长足发展，在校领导及党委班子的重视与关心下，在老师们的关注和期盼中，我校于2023年4月12日下午在阶梯教室举行了“德州市实验中学名师青年教师结对子仪式”，为我校教育教学再启新程，共创新篇。

会议由教研处副主任吕敏主持，校党委书记赵宝利、副校长马勇、教研处主任于希敏出席本次会议。宋恩锋等各年级主任、教务处主任李远新、2019—2021年入校的青年教师、承担结对任务的名师及教研组长共55人参加了本次会议。

赵宝利书记的讲话语重心长，他认为青年教师对学校的重要性不言而喻，学校发扬”以老带新“的传统并搭建新平台对青年教师提供了极有利的帮助，他以《论语》为例，强调了学生对老师应尊敬，应有仪式感，并从理论学习和专业发展的角度为青年教师提出恳切的建议，还认为师徒应结成学习共同体，相互促进，共同提高。他希望大家能多读一读《论语》和苏霍姆林斯基的《给教师的建议》，从中汲取更多的教育教学智慧。

副校长马勇对承担结对任务的老教师及青年教师提出了殷切的希望和具体的要求。他首先肯定了老教师们的辛勤付出，强调作为师傅应带好课、评好课，身正为范，树立正能量;其次强调作为学生的新老师们，要尊重师傅、勤学好问、扎实肯干，重视专业成长，努力完善自己，形成具有自己特色的教学风格。

教研处主任于希敏宣读了本学期青年教师培养工程计划，在观摩课、听评课、论文比赛、演讲比赛、读书交流、名师讲座等方面做出明确要求，为青年教师的成长提供了依据，指明了方向，并期待大家能够切实落实工作计划，在本学期末有丰厚的收获。随后，19位名师教研组长与青年教师签订结对协议书，并与校领导合影留念。

最后，于希敏主任为青年教师做题为《青年教师发展之路》的讲座。她在讲座中提出青年教师应“读成优秀，写成卓越，研成专家”，为大家推荐了《做一个幸福的教师》《一个教师到底能走多远》《第56号教室的奇迹》等教育书籍，希望青年教师们在成长之路上不断探索，勇敢前行。

“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持”。师徒结对，薪火相传，他们签下的不仅仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任；不仅仅宣告着一个开始，更意味着一种传承。相信在师傅们的精心指导下，青年教师们会迅速成长起来，青出于蓝胜于蓝，师徒携手，共创实验中学更加辉煌灿烂的未来！